西九龙

夜猫Online（网上青年支持队）

• 推行青少年网上支援工作，举办各项线上及线下活动
• 需于晚上及深宵当值，提供网上辅导服务
• 处理危机并提供短辅导与支持服务
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点: 西九龙

• 持认可社会工作职业、高级职业、副学士或以上程度之注册社会工或辅导学士或以上程度
• 具备良好的中英文会话及书写能力、沟通能力电脑辅助应用操作
• 青少年熟悉网络文化、热衷于社交媒体与青少年接触
• 青少年具备工作经验优先

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 08_CYS-BGCA-SWK3S/CSL-250613

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

将军澳

赛马会「二十一世纪综合青少年服务中心」计划

• 各单位参与推展赛马会二十一世纪青少年综合服务中心计划，布局及各吸纳青年会员策略及工作行动
• 与年轻人共同构建及创新服务及用户体验
• 成立地区伙伴推动青年服务发展
• 处理由督导指派的其他工作
• 契约期完成结日:2026年8月31日
• 工作地点: 将军澳

• 持认可社会工作学位或以上程度之注册社工
• 设施青少年活动策划及执行经验，参与或促成服务创新经验者优先
• 具备良好的沟通能力、协调策划及组织活动
• 具备良好的中英文会话及写作能力
• 具备相关经验者优先考虑

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 16_PRO-3012-BGCA-SWK3A-250613

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

-

学前儿童康复服务

• 负责评估、协助团队针对有特殊需要的学童定制个别培训计划等
• 为家长和教师提供专业咨询及培训，到学校提供观课、研讨会和小组、工作坊等
• 参与跨专业团队协作
• 处理由督导指派的其他工作

• 持本港大学颁奖的教育心理学硕士学位(专业训练)或同等学历
• 必须为香港心理学会或同类的国际认可心理专业团体注册会员
• 器具幼儿发展障碍及心理问题之评估及辅导工作经验者优先考虑
• 具最少六年相关工作经验，其中最少三年作为教育教学经验

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 :06_PSR-BGCA-EP-250613

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

马鞍山

「乐航」儿童早期发展中心(马鞍山)

• 驾驶25座校巴(设轮椅升降台)接送特殊学校学童上学及放学
• 负责校巴内外的日常清洁、保养、简单维修等
• 协助处理中心简单维修及清洁工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点: 马鞍山欣安邨

• 持有驾驶相关车种的有效香港驾驶执照
• 具三年或以上驾驶校巴/巴士经验
• 良好驾驶记录及有责任感
• 有爱心，愿意服务特殊幼儿学校学童
• 能操流利粤语、能阅读及书写简单中英文

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至沙田马鞍山恒智街3号欣安商场(2期)1楼特殊幼儿中心蔡小姐收，或电邮至vivian.kw.choy@bgca.org.hk ，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 06-PSR-BGCA-DVR-250613

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

马鞍山东

青少年综合服务中心(马鞍山东)

• 作为中心主任，协助服务总监领导中心的整体服务发展及运作
• 建立团队评估开始青少年服务需求，制定服务方针及工作计划
• 负责单位及地区的专业核心服务的均衡，积极推展及确保服务质素
• 积极开拓资源，巩固地方关系网络，协助日后有关服务长期发展
• 有效管理与服务相关之行政、财政及人力资源系数
• 负责督导其他同工，提供适切的专业意见及支持，确保同工的工作表现符合要求
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点 : 马鞍山东

• 持认可社会工作学位或以上程度之注册社工
• 具有七年或以上学位社工(ASWO)经验
• 具备良好的沟通能力、协调策划及组织管理
• 具备良好的中英文会话及写作能力

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 02_ICYSC-MOSE-BGCA-SWK1-250613

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

东涌

「乐航」儿童早期发展中心(东涌)

• 处理日常单位行政事务如柜台接待、收费、采购、回答外界咨询、文件存盘、会议记录、数据处理等工作
• 管理及点存家具及文仪器材、确保单位设施运作正常等
• 协助处理单位财政工作
• 协助统筹有关单位服务数据的交代工作
• 协助大型活动或特别事工的推行
• 协助制作网上/电子/多媒体教材、录制及剪辑教学影片，支持单位以视像进行训练
• 支持家长使用网上媒介、协助视像/网上活动推行及科技产品的应用
• 处理由督导指派的其他工作
• 享有津贴
• 工作地点 : 东涌

• (i)完成中五会考课程或
• (ii)完成中六中学文凭课程或
• (iii)高级文凭、副学士或具同等学历或以上程度
• 熟悉计算机操作，包括Word, Excel, Outlook等
• 良好沟通技巧、主动、有礼貌、有责任感，乐于与专业人士、老师、家长和幼儿

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至大屿山东涌满东邨满乐坊一楼105-106室陈小姐收，或电邮至connie.cw.chan@bgca.org.hk ，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 06_PSR-BGCA-AA(TC)-250613

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

大角咀

青锋网 - 社区支持服务计划

• 为10-18岁捕获或接受警司警刑的青少年监护人/青少年同伴提供适时辅导及支持工作，包括辅导、危机介入、小组及活动、服务转介等
• 与各单位、新生学校、团体、政府部门及持分者协作及推展防罪服务
• 按时交付工作进展及财政文件
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点：大角咀

• 持认可社会工作职业、高级职业、副学士或以上程度之注册社会工
• 装备良好的人际沟通及应变能力、中英文会话及写作能力、电脑辅助应用操作
• 主动积极、专业自律、有爱心、富责任感、勇于面对困难及挑战、正向思维、具备学习动机及创意
• 具两年或以上青少年工作、机会及边青服务经验者优先考虑

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 03_CSS-BGCA-SWK3S-250613

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
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2016年11月修订

观塘

观塘区青少年外展社会工作队及「夜猫子民」东九龙夜青服务

• 为观塘区及黄大仙区内6-24岁的外展服务对象及其家庭提供服务，包括个案辅导、危机介入、小组及活动等
• 需轮值上班、负责日间外展工作及深宵当值服务
• 需到小区内接触夜间流连的青少年工作
• 协助及配合单位与本会服务之推行
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点 : 观塘

• 持认可社会工作职业、高级职业、副学士或以上程度之注册社会工
• 装备良好的人际沟通及应变能力、中英文会话及写作能力、电脑辅助应用操作
• 主动积极、专业自律、有爱心、富责任感、勇于面对困难及挑战、正向思维、具备学习动机及创意
• 具有关系青少年工作、打击犯罪违法、吸毒、性危机等及家庭辅导服务经验者优先考虑

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 04_YND-BGCA-PTORW-SWK3S-250613

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

将军澳

青少年综合服务中心(将军澳)

• 负责儿童、青少年及家长工作
• 以强处为本推动及支持小区各服务焦点；当中包括推广精神健康、生涯发展及地区大型活动、义工发展及社会参与工作等
• 推动及支持学校服务计划
• 带领小组及大型的小区活动
• 协助处理活动相关行政及财政工作 
• 协助及配合单位与本会服务之推行及发展
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点：将军澳

• 持认可社会工作文凭、高级文凭、副学士或以上程度之注册社工
• 具良好中英文会话及书写能力、沟通能力、计算机文书应用操作
• 具有不同的兴趣技能，如历奇、辅导、露营、体艺、多媒体制作、水上活动经验等优先
• 主动积极、成熟自律、有爱心、富责任感、勇于面对困难及挑战、正向思维、具备学习动机及创意

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 02_ICYSC-TKO-BGCA-SWK3S-250613

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
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2016年11月修订

九龙湾

乐致幼儿园暨幼儿园(九龙湾)

• 负责照顾学校2至6岁幼儿
• 负责编写学校教学计划
• 负责与家长沟通
• 负责学校的校务工作
• 负责轮值照顾需要延长托管服务的幼儿
• 处理由督导指派的其他工作

• 持有认可的幼儿教育或相关学科的学士学位或以上程度
• 需具注册幼儿园教师(QKT)、幼儿教育证书(CE)及注册幼儿工作员(CCW)资历及懂鋼琴
• 已取得《基本法及香港国安法》测试及格成绩

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• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
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2016年11月修订

Wan Chai

Directorates' Office

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2016年11月修订

Hong Kong West District

Stationing Secondary School Social Work Services

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2016年11月修订

葵青

赛马会平行心间计划 (第二期)

• 筹办提升青年人身心灵健康的小组及活动
• 协助推广青年主导的服务
• 透过自身生命故事分享，支持及关顾受情绪困扰的青年人
• 处理中心日常运作及当值
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点:葵青
• 合约完结日: 2027年10月31日

• 副学士或具同等学历或以上程度；心理学、辅导等相关学科毕业者优先
• 工作经验少于五年
• 有兴趣推广青年心理健康及青年赋权
• 掌握青少年潮流文化、熟悉音乐或运动技能
• 懂各类计算机软件及基本文书工作
• 主动、有责任感、愿意接受挑战、良好组织及沟通能力

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2016年11月修订

Aberdeen

HKJC Online Youth Emotional Support Open Up 3.0

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2016年11月修订

青衣

青少年综合服务中心(青衣)

• 负责综队儿童、青少年及家长工作
• 配合机构的服务策略，与及中心的年度服务计划，推动及支持各项焦点服务，当中包括：培育儿童及青少年的全人发展、关顾精神健康及情绪的需要、促进家庭关系及功能的活动、义工发展及社会参与工作等
• 带领及支持学校服务计划
• 带领小组及大型的小区活动
• 负责青少年综合服务中心日常运作或其他相关工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点 : 青衣

• 持认可社会工作学位或以上程度之注册社工
• 具良好的人际沟通及应变能力、中英文会话及书写能力、计算机文书应用操作
• 具有不同的兴趣技能，如历奇、辅导、体艺、多媒体制作等
• 主动积极、成熟自律、有爱心、富责任感、勇于面对困难及挑战、正向思维、具备学习动机及创意 

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2016年11月修订

天水围

天水围儿童学习及发展支援中心

• 负责为轮候资助学前康复服务的儿童提供学习训练津贴服务
• 为有特殊需要的幼儿提供评估、个人及小组训练
• 为家长提供专业指导工作
• 部分工作包括支持单位的其他特殊幼儿服务
• 处理由督导指派的其他工作

• (i) 香港中学文凭考试五科包括中文、英文、数学、通识达二级或
• (ii) 香港中学会考五科合格包括中文、英文(2007年前之"课程乙")、数学或具同等学历或
• (iii) 副学士、高级文凭或同等学历或以上程度
• 需具注册幼儿工作员(CCW)及社署认可特殊幼儿工作员证书
• 有相关工作经验优先
• 具注册幼稚园教师(QKT)及幼儿教育证书(CE)优先
• 对幼儿服务有承受及耐性

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2016年11月修订

屯门

儿童之家(屯门)

• 协助家舍清洁及执拾工作
• 协助接送宿生及外勤工作
• 协助家舍文件整理及一般杂务
• 处理由督导指派的其他工作
• 每周5天工作，星期一至六上午9时至晚上6时，按工作需要轮值星期六或日，每周工作44小时
• 工作地点 : 屯门

• 学历不拘，操良好粤语，懂阅读及书写中文
• 具良好沟通技巧，有责任心，守时有礼，能独立工作
• 具相关经验者优先考虑

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2016年11月修订

深井

青少年综合服务中心(深井)

• 处理日常单位行政事务如柜台接待、收费、采购、解答咨询、文件归档、会议记录、资料处理等工作
• 管理及点存家具及文仪器材、确保单位设施运转正常等
• 协助处理单位财政工作
• 协助有关单位服务资料的交代工作
• 协助大型活动或特事工的支持
• 积极参与机构和单位的各项事工及训练活动，持续发展个人之工作潜质及对机构做出贡献
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作时间：每周工作44小时，须轮班工作（包括星期六晚上、星期日及公众假期）
• 工作地点：深井

• (i) 完成中五会考课程或
• (ii) 完成中六中学文凭或
• (iii) 高级文凭、副学士或同等学历或以上程度
• 熟悉的电脑操作，包括Word、Excel、Outlook等
• 良好的沟通技巧、主动性、有道德、有责任感，乐于与家长、儿童及青少年关注

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至界青山公路33号深井湾畔碧堤半岛碧堤坊五楼梁先生收，或电邮至eva.sze@bgca.org.hk ，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 02_ICY-ST-BGCA-AA-250606

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2016年11月修订

Hong Kong Island / Kowloon / New Territories

Integrated Children & Youth Services Centres / Children Centres & Libraries

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2016年11月修订

火炭

儿童之家

• 于儿童之家与替代家长轮值工作或正家长休假及有工作需要时上班，需于儿童之家留宿
• 照顾8名4至18岁因家庭问题而需要入住儿童之家的儿童及青少年
• 指导及照顾家舍内的儿童及青少年，包括日常起居生活、饮食作息及功课辅导等
• 为宿生提供全民关顾，促进宿生心灵健康成长
• 协助社工提供有关儿童及青少年的行为辅导及各种活动
• 如有需要，会调往本会于其他地区设立的儿童之家工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点 : 火炭

• (i) 香港中学文凭考试五科包括中文、英文、数学、通识达二级或
• (ii) 香港中学会考五科合格包括中文、英文(2007年前之"课程乙")、数学或具同等学历或
• (iii) 高级文凭、副学士或同等学历或以上程度
• 喜爱照顾儿童及无不良嗜好，兴趣培育、烹饪食品、烹饪家务等经验
• 替家长于儿童之家工作或留宿时间平均每星期约三至四天，工作时间由会方编定
• 另可获留宿津贴

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• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

粉岭

延长粉岭托管服务(赛马会青少年综合服务中心)

• 负责延长课托及课托服务，课堂秩序管理，导师督导
• 设计及支架儿童成长小组、活动、户外活动
• 因活动安排，或需于星期六及日当值，每两星期于五日返夜活动
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点 : 粉岭

• (i) 香港中学文凭考试五科包括中文、英文、数学、通识达二级或
• (ii) 香港中学会考五科合格包括中文、英文(2007年前之"课程乙")、数学或具同等学历或
• (iii) 副学士、高级文凭或同等学历或以上程度
• 有儿童工作经验优先

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 02_ICYSC-FL-BGCA-APJO-250530

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

将军澳

乐緻幼儿园暨幼儿园

• 负责学校的地方及用具卫生、一般杂务、包括清洁幼儿餐具及玩具等
• 协助照顾小朋友、外勤工作如往银行、购买食物及用品等
• 协助学校活动进行，有需要时烹调食物
• 处理由督导指派的其他工作

• 学历不拘，操良好粤语，懂阅读及书写中文
• 具良好沟通技巧，有责任心，守时有礼，能独立工作
• 具相关经验者优先考虑

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至将军澳唐明苑唐煌阁地下乐致幼儿园暨幼儿园（将军澳）廖主任收，或电邮至sy.liu@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 05_NUR-TKO-BGCA-HTWM-250530

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

将军澳

乐致幼儿园暨幼儿园

• 负责照顾学校2至6岁幼儿
• 负责编写学校教学计划
• 负责与家长沟通
• 负责学校的校务工作
• 负责轮值照顾需要延长托管服务的幼儿
• 处理由督导指派的其他工作

• 持有认可的幼儿教育或相关学科的学士学位或以上程度
• 需具注册幼儿园教师(QKT)、幼儿教育证书(CE)及注册幼儿工作员(CCW)资历及懂琴
• 已取得《基本法及香港国安法》测试及格成绩

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 :05_NUR-TKO-BGCA-TEHR-250530

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

大围

学前儿童课余托管服务 (沙田)

• 作为幼稚园服务队长，负责教导及照顾3-6岁幼园学童，包括学童的基本个人护理及清洁工作
• 物资托管服务及策划兴趣活动，包括设计活动与教材制作
• 协助人道主义托管服务及援助文书工作
• 为课托导师提供学前儿童照顾训练/监督/指导，确保服务质素
• 策划及新同工导向计划
• 与家长协商其子女外出托管安排及提供支持服务，按服务需要到达学校接送返回中心
• 支援中心行政工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 周六上班需服务或需间中
• 工作地点：大围

• 持认可社会工作学位或以上程度之注册社工
• 装备良好的人际沟通及应变能力、中英文会话及写作能力、电脑辅助应用操作
• 主动积极、专业自律、有爱心、富责任感、勇于面对困难及挑战、正向思维、具备学习动机及创意
• 设施相关幼儿及家长工作经验优先

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 11_PPI-05-BGCA-SWK3A-250530

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

油塘或南区

青少年综合服务中心(油塘或南区)

• 负责综队儿童、青少年及家长工作
• 配合机构的服务策略，与及中心的年度服务计划，推动及支持各项焦点服务，当中包括：培育儿童及青少年的全人发展、关顾精神健康及情绪的需要、促进家庭关系及功能的活动、义工发展及社会参与工作等
• 带领及支持学校服务计划
• 带领小组及大型的小区活动
• 负责青少年综合服务中心日常运作或其他相关工作
• 处理由督导指派的其他工作

此职位提供两个工作地点供选择，请在申请时注明相应的编号：

工作地点：

1. 油塘 (02_ICY-YT-BGCA-SWK3A-250530)
2. 南区 (02_ICY-SD-BGCA-SWK3A-250530)

• 持认可社会工作学位或以上程度之注册社工
• 具良好的人际沟通及应变能力、中英文会话及书写能力、计算机文书应用操作
• 具有不同的兴趣技能，如历奇、辅导、体艺、多媒体制作等
• 主动积极、成熟自律、有爱心、富责任感、勇于面对困难及挑战、正向思维、具备学习动机及创意 

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 油塘 (02_ICY-YT-BGCA-SWK3A-250530) /  南区(02_ICY-SD-BGCA-SWK3A-250530)

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

Kowloon City

Keystep @ JC 2.0

Please refer to English Version

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• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

马鞍山

「乐航」儿童早期发展中心

• 协助学童于课室的日常运作
• 协助中心前台柜位事务及服务查询
• 协助跟进中心各项行政、文书及场地运作等后勤支持服务
• 协助进行中心各类活动
• 处理由督导指派的其他工作

• 中三或以上程度，操良好粤语，懂阅读及书写中文
• 具良好沟通技巧，有责任心，守时有礼，能独立工作，对服务对象具关怀态度
• 熟悉计算机操作，包括Word, Excel, Outlook等
• 具学前儿童工作经验者优先

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至沙田马鞍山恒智街3号欣安商场(2期)2楼蔡小姐收，或电邮至vivian.kw.choy@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 06_PSR-BGCA-CH(MOS)-250530

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

Tung Chung

'SAIL’ Early Child Development Centre (Tung Chung)

Please refer to English Version

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• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

Sheung Shui/Wong Tai Sin & Sai Kung

Sunshine Campus-Kindergarten Stationing Social Work Service

Please refer to English Version

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• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

Wanchai

SO SO Youth Life

Please refer to English Version

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• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

屯门

青少年综合服务中心（小学到学校SEN支持服务）

• 负责儿童、青少年及家长工作，以强处为重点推动及支持社区各项服务重点；包括推广精神健康、职业发展及地区大型活动、义工发展及社会参与工作等
• 主力推动小学到校的特殊教育需要（SEN）支持服务，提供读写障碍和焦虑小组服务、专注力及社交技巧训练，并为家长提供相关支持服务及校内教员培训
• 促进小组及大型社区活动
• 协助办理活动相关行政及财政工作
• 协助及配合单位与本会服务之支持及发展
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点: 屯门

• 持认可社会工作职业、高级职业、副学士或以上程度之注册社会工
• 两年或以上服务经验，须具备SEN相关服务经验
• 具备小学到学校服务经验优先
• 具团队精神，积极主动、良好的相互及调整能力、善于与儿童、家长、校教职员沟通
• 具备良好的中英文会话及写作能力，熟悉电脑软件应用及不同的兴趣技能，如游戏体艺、多媒体艺术制作、STEM活动促进、童军促进等

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 02_ICY-TM-BGCA-SWK3S-250530

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

荔枝角

夜猫ONLINE网上青年支持队

• 推行青少年网上户外展工作，举办各项网上及网下服务
• 需于晚上及深宵当值，提供网上辅导服务
• 处理危机并提供短辅导与支持服务
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点： 荔枝角

• 持认可社会工作职业、高级职业、副学士或以上程度之注册社会工
• 装备良好的人际沟通及应变能力、中英文会话及写作能力、电脑辅助应用操作
• 主动积极、专业自律、有爱心、富责任感、勇于面对困难及挑战、正向思维、具备学习动机及创意
• 青少年熟悉网络文化、热衷于社交媒体与青少年接触
• 青少年具备工作经验优先

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 08_CYS-BGCA-SWK3S-250523

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

筲箕湾

学前儿童课余托管服务(筲箕湾)

• 协助教导及照顾3至6岁幼稚园学童，包括学童的基本个人护理及清洁工作
• 援助托管服务及策划兴趣活动，包括设计活动与教材制作
• 协助人道主义托管服务及援助文书工作
• 协助课托导师提供学前儿童照顾训练/监督/指导，确保服务质素
• 协助家长协调其子女外出托管安排及提供支持服务，按服务需要到达学校接送返回中心
• 支援中心行政工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 按服务需要或间中于周六工作
• 工作地点：筲箕湾

• (i) 完成中五会考课程或
• (ii) 完成中六中学文凭或
• (iii) 高级文凭、副学士或同等学历或以上程度
• 熟悉的电脑操作，包括Word、Excel、Outlook等
• 良好的沟通技巧、主动性、有礼仪、有责任感，乐于与家长及儿童关心
• 设施相关幼儿工作经验优先

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至筲箕湾明华大厦A座地下高层颜先生收，或电邮至anson.ch.ngan@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 11_PPI-BGCA-HTCCAIDE-250523

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

马鞍山

「乐航」儿童早期发展中心(马鞍山)

• 为提供幼儿评估、制定个别训练计划、进行个人及小组训练/活动等
• 协助制作教材、提供家长咨询、家庭训练及活动等工作
• 协助一般行政工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点：马鞍山

• (i)香港中学文凭考试五科包括中文、英文、数学、通识达二级或
• (ii)香港中学会考五科合格包括中文、英文(2007年前之"课程乙")、数学或具同等学历或
• (iii)高级文凭、副学士或具同等学历或以上程度
• 需具注册幼儿工作员(CCW)及持社署认可特殊幼儿工作员证书持社署认可特殊幼儿工作员证书
• 具注册幼儿园教师(QKT)及幼儿教育证书(CE)优先考虑
• 具良好沟通、协作能力及团队精神
• 对幼儿服务有承担及持续学习
• 具学前康复服务经验者优先考虑

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 06_PSR-BGCA-SPECCW(MOS)-250523

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

观塘

观塘区青少年外展社会工作队及「夜猫子民」东九龙夜青服务

• 为观塘区及黄大仙区内6-24岁的外展服务对象及其家庭提供服务，包括个案辅导、危机介入、小组及活动等
• 需轮值上班、负责日间外展工作及深宵当值服务
• 需到小区内接触夜间流连的青少年工作
• 协助及配合单位与本会服务之推行
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点 : 观塘

• 持认可社会工作职业、高级职业、副学士或以上程度之注册社会工
• 装备良好的人际沟通及应变能力、中英文会话及写作能力、电脑辅助应用操作
• 主动积极、专业自律、有爱心、富责任感、勇于面对困难及挑战、正向思维、具备学习动机及创意
• 具有关系青少年工作、打击犯罪违法、吸毒、性危机等及家庭辅导服务经验者优先考虑

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 04_YND-BGCA-ORW-SWK3S-250523

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

新界西贡黄宜洲257约份 676地段

西贡白普理营

• 协助营地活动进行及场地运作，包括 : 带领营友进行各类日营及宿营活动，包括营内历奇、绳网、射箭、攀石、启导游戏、独木舟及其他水上活动等等
• 协助营友借用物资及维持活动场地秩序
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点：西贡白普理营 (地址: 新界西贡黄宜洲257约份 676地段)

• (i)香港中学文凭考试五科包括中文、英文、数学、通识达二级或
• (ii)香港中学会考五科合格包括中文、英文(2007年前之"课程乙")、数学或具同等学历或
• (iii)副学士、高级文凭或具同等学历或以上程度
• 具运动攀登、绳网或营地活动相关证书
• 喜爱体育活动及野外生活
• 待人热诚及态度正面
• 持有有效急救证书及曾于营地工作优先

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 15_CAM-BGCA-CPS-250523

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

东涌满东邨

「乐航」儿童早期发展中心(东涌)

• 为提供幼儿评估、制定个别训练计划、进行个人及小组训练/活动等
• 协助制作教材、提供家长咨询、家庭训练及活动等工作
• 协助一般行政工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 继承津贴
• 工作地点:东涌满东邨

• (i)香港中学文凭考试五科包括中文、英文、数学、通识达二级或
• (ii)香港中学会考五科合格包括中文、英文(2007年前之"课程乙")、数学或具同等学历或
• (iii)高级文凭、副学士或具同等学历或以上程度
• 需具注册幼儿工作员(CCW)及持社署认可特殊幼儿工作员证书持社署认可特殊幼儿工作员证书
• 具注册幼儿园教师(QKT)及幼儿教育证书(CE)优先考虑
• 具良好沟通、协作能力及团队精神
• 对幼儿服务有承担及持续学习
• 具学前康复服务经验者优先考虑

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 06_PSR-BGCA-SPECCW(TC)-250523

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

Tsuen Wan / Kwai Chung

ChildPRO (保护儿童支持服务-深荃葵青区)

Please refer to English Version

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• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

马鞍山

「乐航」儿童早期发展中心(马鞍山)

• 为提供幼儿评估、制定个别训练计划、进行个人及小组训练/活动等
• 协助制作教材、提供家长咨询、家庭训练及活动等工作
• 协助一般行政工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点：马鞍山
• 合约期: 三个月

• (i) 香港中学文凭考试五科包括中文、英文、数学、通识达二级或
• (ii) 香港中学会考五科合格包括中文、英文(2007年前之"课程乙")、数学或具同等学历或
• (iii) 高级文凭、副学士或同等学历或以上程度
• 需具注册幼稚园教师(QKT)、幼儿教育证书(CE)及注册幼儿工作员(CCW)
• 持社署认可特殊幼儿工作员证书
• 具备良好的沟通、协作及团队精神
• 对幼儿服务有承担及持续学习
• 器具学前康复服务经验者优先考虑

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 06_PSR-BGCA-Relief SPECCW(MOS)-250516

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

大角咀

全方位校园支持计划

• 提供中小学校本服务及特别服务计划
• 举办各类中小学生及家长小组、活动及研讨会
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点: 大角咀

• 持认可社会工作职业、高级职业、副学士或以上程度之注册社会工
• 落实儿童及青少年服务经验、入校活动、实现「成长的天空计划（小学）」、支持特殊学习需要学生服务的经验为佳
• 装备良好的人际沟通及应变能力、中英文会话及写作能力、电脑辅助应用操作
• 主动积极、专业自律、有爱心、富责任感、勇于面对困难及挑战、正向思维、具备学习动机及创意

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 16_PRO-TKT-BGCA-SWK3S-250516

• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请
• 我们是平等机会雇主
• 职位详情及职位申请表格可于本会网页下载，机构网址：https://www.bgca.org.hk/articles/join-our-team
• 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途

• 申请人在申请书上所提供的个人资料，将用于招聘工作以及其他与僱用有关的事宜上。如有需要，有关资料可能会送交获授权处理有关资料的第三者，以进行与招聘及僱用有关的事宜，例如学历评审、体格检查、僱主推荐及操守审查等。
• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
• 提交申请书后，申请书内所提供的资料如有任何更改时，申请人须通知招聘单位 / 人力资源部。
• 未获受聘的面试者的个人资料会被保留一年作日后参考。于保留期内，如本会有相近的职位空缺，本会或会移转阁下的申请予个别的部门/单位考虑。资料保留期满后，阁下曾提供的所有资料及申请表将会被销毁。
• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
  总部地址：香港湾仔骆克道3号
  电话：2527 9121
  电邮：recruit-hr@bgca.org.hk

2016年11月修订

深水埗/荃湾/葵青区

保护儿童支持服务

• 透过家访/个别形式，指导有需要家庭处理家务、煮食、育儿及起居生活等技能
• 陪同有需要人士申请或接受服务，例如：陪诊、参加活动或训练
• 协助单位一般的接待工作、宣传、推行活动
• 外勤工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 需于晚间或周六轮值工作
• 工作地点：深水埗/荃湾/葵青区

• 小六程度或以上，具有家务、烹饪及婴幼儿照顾的经验
• 修毕陪月相关课程或具相关工作经验优先 

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 13_CES-TY-BGCA-FAW-250516 

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2016年11月修订

大围

学前儿童课余托管服务(大围)

• 协助教导及照顾3至6岁幼稚园学童，包括学童的基本个人护理及清洁工作
• 援助托管服务及策划兴趣活动，包括设计活动与教材制作
• 协助人道主义托管服务及援助文书工作
• 协助课托导师提供学前儿童照顾训练/监督/指导，确保服务质素
• 协助家长协调其子女外出托管安排及提供支持服务，按服务需要到达学校接送返回中心
• 支援中心行政工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 按服务需要或间中于周六工作
• 工作地点：大围

• (i) 完成中五会考课程或
• (ii) 完成中六中学文凭或
• (iii) 高级文凭、副学士或同等学历或以上程度
• 熟悉的电脑操作，包括Word、Excel、Outlook等
• 良好的沟通技巧、主动性、有礼仪、有责任感，乐于与家长及儿童关心
• 设施相关幼儿工作经验优先

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至沙田大围美田路1号大围社会服务大楼1楼刘先生收，或电邮至bob.wk.lau@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 11_PPI-JD-HTCCAIDE-250516

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2016年11月修订

湾仔

到校学前康复服务

• 为有特殊需要的幼儿提供评估、个别及小组训练等
• 提供家长、教师培训及社区教育讲座等工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点：服务队于湾仔集散中心，同工需前往不同地区的学校及中心提供到校服务
• 契约完成结日:2026年3月31日

• 持本港认可职业治疗学位或以上学历
• 须为注册职业治疗师（第I/II部分）及持有效执业证明书
• 对幼儿服务有承受及耐性
• 具三年或以上二级职业治疗师工作经验可考虑为一级职业治疗师

申请人请下载本会「职位申请表」连同履历表及电邮地址，邮寄至湾仔骆克道3号7楼香港小童群益会人力资源部收，或电邮至recruit-hr@bgca.org.hk，信封面/电邮上请注明申请职位名称及编号 : 06_PSR-JD-OTII-250516

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2016年11月修订

九龙湾

乐致幼儿园暨幼儿园(九龙湾)

• 负责照顾学校2-6岁幼儿
• 负责与家长沟通
• 负责学校的校务工作
• 负责轮值照顾需要延长托管服务的幼儿
• 处理由督导指派的工作
• 合約期: 由2025年8月1日至2025年8月19日

• (i) 香港中学文凭考试五科包括中文、英文、数学、通识达二级或
• (ii) 香港中学会考五科合格包括中文、英文(2007年前之"课程乙")、数学或具同等学历或
• (iii) 副学士、高级文凭或同等学历或以上程度
• 需具注册幼稚园教师(QKT)、幼儿教育证书(CE)及注册幼儿工作员(CCW)资历
• 取得《基本法及香港国安法》测试及格绩
• 懂钢琴优先

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• 申请人在申请书上必须提供所需的资料。申请人如未能提供所需的资料，或所填写的资料，未能清楚显示申请人具有有关职位所规定最起码的学历、训练、经验或其他条件，并在声明部份签署，否则，申请将不获受理。
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• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
• 本会为一所提供专业服务的社会福利机构，服务对象包括儿童及青少年，由2011年12月1日起，均要求员工于入职前办理性罪行定罪纪录查核申请。
• 根据《个人资料(私隐)条例》的规定，职位申请人有权要求查阅提交予本会的个人资料及更正有关资料，亦可要求获得一份该等资料记录的复本。欲申请查阅或更正有关的个人资料，请与人力资源部或有关招聘单位／部门联络：
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2016年11月修订

深井

青少年综合服务中心(深井)

• 负责综队儿童、青少年及家长工作
• 配合机构的服务策略，与及中心的年度服务计划，推动及支持各项焦点服务，当中包括：培育儿童及青少年的全人发展、关顾精神健康及情绪的需要、促进家庭关系及功能的活动、义工发展及社会参与工作等
• 带领及支持学校服务计划
• 带领小组及大型的小区活动
• 负责青少年综合服务中心日常运作或其他相关工作
• 处理由督导指派的其他工作
• 工作地点 : 深井

• 持认可社会工作学位或以上程度之注册社工
• 具良好的人际沟通及应变能力、中英文会话及书写能力、计算机文书应用操作
• 具有不同的兴趣技能，如历奇、辅导、体艺、多媒体制作等
• 主动积极、成熟自律、有爱心、富责任感、勇于面对困难及挑战、正向思维、具备学习动机及创意 

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• 在一般情况下，未获邀面试的申请人的资料将于申请限期后一个月内全部销毁。
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